在职读研有国家补贴吗

摘要： 员工被确诊或医学观察或疑似，在隔离治疗和医学观察期间，是否要支付劳动报酬？2022年硕士研究生什么时间开学？全国研究生2020能扩招吗？员工被确诊或医学观察或疑似，在隔离治疗和医学...

1. 员工被确诊或医学观察或疑似，在隔离治疗和医学观察期间，是否要支付劳动报酬？
2. 2022年硕士研究生什么时间开学？
3. 全国研究生2020能扩招吗？

员工被确诊或医学观察或疑似，在隔离治疗和医学观察期间，是否要支付劳动报酬？

如果员工被确诊为新型冠状***感染的肺炎患者，那么员工依法享受医疗期待遇，公司发放病***工资，并且公司不能在医疗期内单方解除劳动合同。如果医疗期届满，员工不能从事原工作，也不能从事单位另行安排的工作，那么用人单位可以单方解除劳动合同，按照N的标准支付经济补偿金，并支付1个月工资的代通知金

个人观点！这个呢从理论和人性上呢是要给的，看看是否在单位感染的还是在家，如果要在家的话咱们可以发一个最基本工资保障，如果是在单位呢应该按照合同正常上班的情况发放工资，在者说了如果是在职的员工应该给的，这个疫情属于天灾人祸，谁也不愿发生，但是发生了我们大家应该团结一致，共同对抗疫情，要遵守国家和地区的规定，做好单位及自我的防护，***要有一颗感恩的心！

这个毫无疑问是肯定要付的。根据人社厅明电[2020]5号：对新型冠状***感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因***实施隔离措施或***取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。

2022年硕士研究生什么时间开学？

研究生入学时间：学硕是8月底，专硕是3月初。

研究生可分为：“统招研究生”和“在职研究生”。前者是可以拿到双证（可获得学历和学位），后者只有学位而没有学历，统招研究生分为硕士研究生和博士研究生。考取硕士研究生一般需要考外语、政治、综合科目（根据报考专业不同而不同）和专业课。

2022年研究生是2023年九月份开学。2022年研究生是2022年12月份参加研究生初试的。次年2月份出初试成绩，3月份出国家线。五月份左右，大部分学校开始面试。这两年由于疫情原因，基本上是线上面试。六月份开始发通知书。所以2022年研究生是2023年九月份开学

2022年硕士研究生新生在八月底或九月初开学。2022年硕士研究生新生开学的时间和本科新生开学的时间差不多，有的学校一样，有的学校差一周左右的时间。虽然研究生的招生录取结束的比较早（四月底就结束了）。

招生的时间比较长（从2021年的九月一直持续到2022年的六月份），但学期的安排和本科是差不多的。

2022年硕士研究生5月5号开学。

研究生入学是由院校根据学校授课计划自主决定安排的，一般硕士研究生新生入学时间是在九月初左右，和本科新生学生入学时间相隔几天。其他年级的硕士研究生和博士研究生入学分为秋季入学（8月或9月）。当然了，寒***之后，也有开学，一般在2月左右。

全国研究生2020能扩招吗？

2019年全国硕士研究生报名总人数约260万人，录取总人数约65万左右，录取率为25%。2020年，全国报考人数为341万，如果按照上年的录取比例，录取人数大概为85万左右。但相比研究生报考人数的逐年爆发式递增，录取率却在下降。因此2020年，录取人数肯定要少于85万，估计在70万左右。根据今年来教育部控制学硕，鼓励专硕的政策特点，估计今年专硕的招生名额会进一步增加。

全国硕士研究生报名人数逐年增长，但是考录比率仍与过去几年差不多，说明近年来，我国研究生录取率有所提高，觉得出现这种情况，一方面是因为考生自己的重视，一方面也是国家政策的支持，我总结了几点如下：

1.由于就业压力增大，以及非全日制招生制度逐渐完善，考研报名人数中往届生的比例也在不断增加；

2.考生对专硕的关注度不断提高。据教育部文件，今后招生政策将继续向专业硕士倾斜。《学位与研究生教育发展“十三五”规划》也指出，到2020年，我国“专业学位硕士招生占比达到60%左右”。

从2009年起，大部分专业学位硕士开始实行全日制培养，10年来，以应用为方向的专业硕士招生数量逐年递增，占比持续增大。在2009年专业硕士占比仅15.9%，2017年首次超过学硕招生人数，到2018年专业硕士招生人数占比近58%。专硕招生规模的增长，符合当前我国对研究生培养结构布局，满足我国经济发展需求。

3.全国硕士研究生报名热度逐年升高，与我国经济转型发展相关。社会对高层次人才的需求及要求加大，为了增强就业竞争力，完善自身的知识结构、提高文化层次，许多应届生、往届生加入了考研队伍。