本文作者:恒星

学历提升一年能招多少人,学历提升一年能招多少人啊

恒星 07-17 24
学历提升一年能招多少人,学历提升一年能招多少人啊摘要: 现在想提升学历,费用大概在两万左右,时间三年拿证,有必要吗?学历提升教育培训这个行业怎么样?开课吧学历提升靠谱吗?现在想开一个培训机构,做中小学辅导,兼做学历提升,前景如何?投资多...
  1. 现在想提升学历,费用大概在两万左右,时间三年拿证,有必要吗?
  2. 学历提升教育培训这个行业怎么样?
  3. 开课吧学历提升靠谱吗?
  4. 现在想开一个培训机构,做中小学辅导,兼做学历提升,前景如何?投资多少?
  5. 2021年学历补贴标准?

现在提升学历费用大概在两万左右时间三年拿证,有必要吗?

有必要的,学历证书在任何时候都比没有要好的多。

但三年时间拿证会不会时间太长了点呢?我认为一旦步入职场之后,全日制的学历证书就几乎不太可能了,一是花费时间过于漫长,二是你的时间分配决定你不可能再像读书那样全身心放在学习上面。

当然,如果你的资金足够充足也没有竞争和生活压力,以上顾虑都可以忽略不计。

学历提升一年能招多少人,学历提升一年能招多少人啊
图片来源网络,侵删)

如果你已经决定了要提升自己的学历,那么我的建议是:学历应该是你提升自己竞争力的附属品。

具体来说,在职场竞争力越来越强的现在,学历只是一个企业一个单位的敲门砖,仅此而已。

当你没有学历的时候,你会认为学历是最重要的;但当你有了学历,你才发现竞争力是最重要的。

学历提升一年能招多少人,学历提升一年能招多少人啊
(图片来源网络,侵删)

既然要提升学历,何不一举两得呢?

你是用的什么学历提升方式呀?费用2万多时间需要3年?

一般来说比较常见的学历提升方式就是自考成考,这两种也是认可度比较高的。成考的话是根据学校定价的,好一点的学校会贵一点,但是也不会上到万。

学历提升一年能招多少人,学历提升一年能招多少人啊
(图片来源网络,侵删)

自考的话是培训考试科目这个课程可以选择,你可以选择课程内容适合你一点的,一年可以考2次(有的地区一年考3次),一次可以考4科。如果基础好考得快的话可以,4个考期可以考完,费用的话也要5000-10000不等,这个看自己选择的课程。

有必要。

为什么想提升学历呢?可能是工作升级需要,可能是想提升一下自己。无论出于哪种需求,提升学历都很有必要。

好的学历是你进更好岗位的敲门砖,因为有太多工作岗位的招聘要求就是本科以上学历,如果你不是,那很大概率你连面试的资格都么有。

提升学历的过程中,或许就会触发你学习的欲望。在人均寿命不断提升的放下,一个工作做一辈子的概率比较小。很有可能中间要转行或换工作。学历的提升无疑会对再次的职业选择有巨大的帮助。

再者提升学历的路上,你会认识到跟你一样追求上进的同行者,很小成本地拓宽了人脉圈。对于自己的生活和工作可能都会有帮助。

综上,只要条件许可或者紧吧紧吧能有条件,哪怕花点钱,提升学历也是一件利大于弊的事情,很值得一试的。

加油,祝越来越好。[加油]

有必要的,只要你没有退休提升学历都是可以的

1:没有年龄的歧视,任何年龄阶段都会用到学历,也许此刻不一定用上,等你需要的时候没有,那么你也许就会错过一个机会,只要没有退休,提升学历都是没问题的,我见过很多50多岁的人都在提升学历,当然50多岁人的肯定不是为了去找工作,而是为了以后退休多一点退休金

2:如果你的年龄离退休还远的话,提升学历更加有必要了,不一定是为了找工作,但只要做好你不是被公司抛弃的那一个就好,提升自已,让自已安稳的生存下去

3:提升学历之后你的选择面也会更加高,可以去考一些证书,现在很多证书都可以领取补贴

4:说实话2万的费用确实有点高了,可这个并不是阻挡你的,因为费用这个问题你可能咨询的一些地方报价比较高把你吓住了,选择正规的单位,价格不会那么高,而且有保障

5:至于提升学历的时间,这个像成人高考,网教,国开都是固定的学制,早报名早拿证

您好!

1、学历在您不用的时候就是废纸一张,当您需要的时候就是千金难买。

2、学历不是商品,一手交钱一手拿货。正规的学历都是需要时间的。

3、学历是提高自己综合竞争力的一部分。毕竟哪个公司都不会等咱们两三年时间去提升学历,咱们唯一能做的只能是未雨绸缪。别到用时方恨没有,那就亏大了。

希望对您有所帮助!

学历提升教育培训这个行业怎么样?

学历提升教育培训这个行业前景可观,非常不错!

为什么?

分两类来说,创业者和打工者

首先从创业者角度来说:

也就是说,无论你选择哪种方式提升学历,都要按照录取分数线进行录取,还必须上课面授,修满学分毕业考试,才能拿到毕业证;比如,江西作为全国成人高考改革试点,学制已由原来的2.5年延长至4年。

你最近可能听到很多员工因为伪***学历而被解雇的?或是因为学历低被心仪公司拒绝的,也就是说,没有相对应的学历,你想去的公司,连给你的面试机会都不给。这很尴尬吧?

比如入户广州,积分必须满60分,而单本科学历就可以搞定。若你是大专学历才只有40分,高中/中专的只有20分,不足的还要考中级证书、[_a***_]献血、志愿活动等;而学历分数最高,也是最容易、最好拿的。而这个,相信很多人还不知道?

2019年改革起,参加继续教育,即成人教育,不管是自考、成考、网络教育还是开放大学都可以抵扣个税,这对上班族来说也是一个不错的优惠

。。。

所以,学历提升教育培训的市场很大,前景是很可观的,随着时间的推移和环境的改变,很多低学历者都有需求。

转个干货给你

成人培训领域,培训能力其实不是最重要的,最重要的是BD能力,就拉皮条能力,现实的世界就是你是一个傻子在怎么培训你其实还是傻子,最终的结果培训能力大家都差不多,核心其实是包装忽悠拉客人的能力,他本质还是一个贩卖恐惧感和希望感的行业,很多人在现实中不如意觉得自己该去提升下,然后就被忽悠去读书,去培训,在他支付了钱的那一刻他就感觉自己能力提升了,他要的就是这个感觉,因为现实中他压根不会去读书,读书是反人性的很少有人能坚持,大部分人都只是为了这种感觉付费,并不是真为了读书付费,很多教育行业都是赚这个钱。

开课吧学历提升靠谱吗?

见仁见智。开课吧成立有8年之久,之前属于慧科,独立融资以后就从慧科分拆出来了。专门做职业教育这块,慧科你们一定不知道干嘛的,慧科也是做教育的,只不过做大学生校企合作那种模式。

开课吧创立以后就专门做职业教育赛道,包含了所有学科吧。

开课吧内部有人说好有人说不好,其实我感觉这都是真实的,一家公司5000多人,不可能做到***都满意。总有人说你几句,那也得受着。

本人亲测,开课吧的《大数据分析全栈工程师课程》是空有其表的垃圾产品。怎么讲呢 同样是知识点,开课吧的老师讲课吧,就是自己都不会,还去教别人的那种,简直了 普通话都说不标准——好了 不人格歧视。

告诫大家,1,不要盲目购买开课吧的课程,非常坑,说是3节课不满意可以退款,实际上,是第2节课结束不满意可以退款。

2,要购买大数据的课程,到CSDN上面买个都比开课吧的靠谱。

我记得他们一次做课,销售了200多万,实际上,他们的课程顶多值699的价格。却要卖7000多 。谨慎购买。

现在想开一个培训机构,做中小学辅导,兼做学历提升,前景如何投资多少?

疫情期间教育部推行的“停课不停学”在线教育,另所有的纯线下教育培训机构如临大敌,手足无措。那些大牌的线上机构拥有大量资金,能挖到名师、建立强大的名师阵容。而对于没有资金、没有线上教学能力的教培机构来说,只能眼睁睁看着自己的学生流失,唯一起到的就是希望疫情赶快过去,恢复线下课程,但是当疫情结束后,学生又能回笼多少呢?

三、疫情之后,在线教育背景下教育场景中各要素变化

角度1:孩子。孩子已经适应疫情期间长时间先上课的模式,会 不会把线下授课的教培机构抛弃呢?

角度2:家长。如果孩子已经适应了线上课,效果也还不错,他 们会不会因为线上课省时省力也放弃线下教培机构呢?

角度3:孩子学习能力。线上打卡、交作业形式培养孩子良 好的学习习惯和自主学习能力,可能会降低他们对线下 培训机构的需求

角度4:线上课程的魅力。

四、疫情之后中小教培机构的生存机会初探

大机构不愿做,不想做的工作,可能就是我们中小教培机构唯一的生存机会。因为大机构就只有不想做的业务,没有做不到或不会做的业务。

以下三种工作是大型培训机构不愿做的:

(1)消耗时间比较长久的事情;

现在做培训机构竞争太大了。不过只要质量过关,教师实力过硬,营销到位就不怕缺生源

现在学生补习最多的科目就是数学英语和物理。建议你主打这几个科目。

其次,刚开始起步不要想着能盈利很多,关键是要注重质量,营造好的口碑。以本人为例,刚大学毕业的时候给别人做家教,后来学生和学生家长很满意,于是就一传十,十传百,不到两个月,辅导的学生由一个到四十多个。由于后来考上招教,就没在继续辅导学生了。

说实话,给孩子补习的家长根本不在乎钱多少,关键是能否让家长在短时间内看到孩子成绩和学习习惯上的进步。给孩子补习的同时,让孩子乐意跟你学的同时,更重要的是能让家长感恩戴德、心甘情愿地让学生跟你学习。

最后,办培训机构最主要的是师资要稳定,不要想着找在校大学生充当辅导老师,这样极度不靠谱。尽量能够由个人到团队,逐步发展,不能操之过急

我也想开一个培训机构,中小学教育和托辅,我们老板开了两年了,一年赚个七八十万吧,但是投资多少钱我就不知道了,其实做这个主要开支就是教师工资和房租,如果想做大还需要加盟一些项目,加盟费也要四至六万不等。没钱就做个投资小的。慢慢在做大,这都是可以的。

在目前的大环境下,新开培训机构,而且做的是竞争激烈的K12培训市场,还是可以做。这就像其它生意一样,任何时候都可以开始,但是要做好,做成功却不是每个人都能做到。

跟你从几方面作下分析吧:

首先目前培训市场用“外行看着红火热闹,业内人死撑”来说一点也不过分。

培训机构之所以引发那么多人的注意,一是因为在我们的思维中,孩子为大,教育为重;整个大环境就很看重孩子的教育;

其次,教育也是一个对社会,对后代有意义的事情;所以,这也成为很多其它圈的人想来试水的一个行业;身边不乏有这样的朋友,在其它行业赚了大钱后,转战教育行业来完成内心“情结/情怀”顺带把钱赚了的人。但是这样的人大多数是输的精光;只有极个别的人活下来。

这是因为教育行业跟其它行业不一样,它的模式不是快速回本的,没有几年甚至数年你说不上赚钱;它的利润比起很多行业来说简直是薄利(好点的利润在百分之二十左右就很不错了)。

其次,校外培训经过一段时间的高速增长后,到现在已经形成几家头部品牌,竞争激烈;拿K12来说,主要是新东方优能和学而思这样的全国性品牌,还有各个城市的一些知名机构就不一一提及了。培训机构的增速已经放缓。在这样的情况下,想要让你的机构脱颖而出,让家长选择你,需要下很大功夫;

第三,***对校外培训的整顿此起彼伏;

***对校外培训的整顿此起彼伏;不容置疑,未来很长一段时间还将继续;包括增加准入制度;减轻孩子放学后负担等等;但另一方面,对孩子的成绩还得跟上,这就对老师(学校和培训机构的老师)教学提出了更高的要求。

作者您好,我跟你不谋而合!想法一致!教育产业首先肯定是可以做的!其次校外辅导机构现在遍地开花说明市场是很大的。最后做出特色跟口碑很重要。本人现在就在做mba这个项目。

2021年学历补贴标准?

答案是:2021年学历补贴标准以广州省为例:

统一标准为1500每人。研究生以上学历没有补贴。

申领流程如下:

1登录申报平台

(1)职工关注“广州工会”微信公众号,在菜单栏选择“活动汇-学历补助”;

(2)下载安装“广州工会”APP,进入首页,选择“学历补助”;

(3)登录广州职工教育网(***.zhigongjiaoyu***),进入“职工素质建设工程学历补助申报系统”(以下简称“申报系统”),确认接受授权声明,填写申报信息,打印《职工素质建设工程2021年学历教育补助申请表》并手工填写、贴照片后,与相关资料一并送交工作单位工会审核

2加盖公章

经过职工工作单位工会严格审核要求,审核职工申报资格符合,个人信息准确无误,在申请表上加盖本单位工会公章。

3提交审核

文章版权及转载声明

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.881335.com/post/17064.html发布于 07-17

阅读
分享