在职读研可转行

摘要： 在职研究生考什么专业比较好，我干化工的，是继续本行还是转管理？在职研究生和定向生有什么区别？我已经有单位？本科毕业转行，但面试要求相关专业，想通过申硕换专业合理吗？医生改行去做保险...

1. 在职研究生考什么专业比较好，我干化工的，是继续本行还是转管理？
2. 在职研究生和定向生有什么区别？我已经有单位？
3. 本科毕业转行，但面试要求相关专业，想通过申硕换专业合理吗？
4. 医生改行去做保险理赔可以吗？

在职研究生考什么专业比较好，***化工的，是继续本行还是转管理？

对于题主所提出的问题，然而我个人观点即是这样的。由于对于你确是在职读研究生，哪么对于你的过去即是做化工的，哪么怎么样才能使自己所学的研究生专业用于更广，还是读研后改行做管理？

暂于对你的问题即要由你自己先行考虑，至于你读研究生的目的是为了什么？其次再考虑下一步要学什么专业？当然哪，依照我个人观点，即是这样的。要读研究生专业是单位委派你在职读研究生专业，哪么首先要从单位的考良作想，还是以自己的主业化工专业为主？还是单位领导有意培养你学习管理专业？两者之间要先看看领导的意图。至于你如果继续学习化工专业哪就会在化工领域更深入进行探讨，为本企业的化工领域作出更贡献。如果是因为你在单位的积极表现以及工作能力与别人不一样，值得培养，哪领导有可能会是因为这种原因而培养你学习管理专业。

暂于以上两种情况，可以自己作一个分折，尤其是面对目前社会的发展规律，自己要搞清楚，尤其是对学什么专业，更是关系到今后的人生定位，要仔细考虑到全面，当然不管是什么专业然而总是要珍惜在职读研究生的机会，至于你准备学什么专业，自己可以考虑，自己多多思考，如果你自己是干事业型的话，个人认为，还是以化工专业为主，当然至于晋升职位与所学专业并无直接关系，可以今后做一名技术厂长！个人观点，仅供参考！

作为一名研究生导师，我来回答一下这个问题。

首先，在当前产业结构升级的大背景下，职场人通过读研不仅能够丰富自身的知识结构，对于未来的岗位升级也有一定的积极作用，但是在读研的过程中，对于专业的选择要结合自身的实际情况和发展规划来决定。

对于职场人来说，如果在工作的过程中读研，在专业方向的选择上应该考虑以下几个方面的因素：

第一：围绕工作岗位选择专业。如果职场人当前的工作岗位有较大的上升空间，那么在读研时应该围绕当前的工作岗位进行专业方向的选择，这一方面会有一个更加轻松的学习过程，可以学以致用，另一方面也会积极促进自身的岗位升级。研究生教育的目标是培养创新型人才，而处在行业企业的研究生对于科研成果的落地应用会更有心得。

第二：注重发展趋势。在具体方向的选择上还应该注重行业的发展趋势，尽量选择行业发展趋势比较清晰的方向，这样会获得更多的发展机会，同时也会获得更多的***配置。当然，在具体方向的选择上也要结合自身的知识结构和能力特点，对于职场人来说，读研的压力还是比较大的，如果读研的方向与自身的知识结构不匹配，那么往往会导致延期毕业。

第三：配合职场规划。如果未来的职场规划与当前的工作岗位并不相符，那么完全可以在读研的时候选择新的领域，为未来的转型奠定基础。如果未来想走管理路线，那么在读研时选择管理方向也是比较不错的选择。

我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。

如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言！

在职研究生和定向生有什么区别？我已经有单位？

在职研究生是指已经参加工作的人员，通过自费或单位资助参加高等院校的研究生学习。在职研究生相对于全日制研究生，具有一定的工作经验，能够更好地结合理论和实践。

定向生是指学校按照国家或单位的要求，招收到该单位指定的名额的研究生，并承担相应的学业任务。因此，定向生与在职研究生最大的区别在于，定向生需要在毕业后回到指定的单位工作，通常被认为是单位的"***培养对象"，而在职研究生可以选择毕业后继续在自己的原单位工作，或者调换工作，或者选择自主创业。

“在职研究生”是指已经有了正式工作的本科毕业以上人员通过在职进修，提高学历层次，利用业余时间学习，毕业后不授予学位。

“定向生”是指专门为特定地区培养的学生，招收的是应届高中生，全日制学习，毕业后需到定向培养的地方从事服务工作。

根据你提供的情况，应该是报考的“在职研究生”。

在职研究生和定向生的区别在于其招生对象不同。
定向生是指由***或者企业招收，一般会在入学时签订协议，学习期间受到一定的财政资助且毕业后需要回归招生单位工作。
而在职研究生则是指在工作的情况下报考研究生，学习期间需自费或者单位资助，毕业后不受拘束，可以选择继续工作或者转行。
如果您已经有工作单位，但想继续深造，可以选择在职研究生。
如果您希望获得***或者企业的支持并愿意回归就业单位，可以考虑选择定向生。

本科毕业转行，但面试要求相关专业，想通过申硕换专业合理吗？

谢谢悟空问答的邀请。

本科毕业转行，首先，我们必须明确的是，转行的前提条件是什么？也就是为什么要转行。

我本人大学里学的是设计专业，以储备干部的身份进入大型集团[_a***_]，第一份工作是和专业完全无关的***购。但是我在3年时间，就进入了中高层，完全是跨专业。

题主按题目的意思是因为面试要求相关专业，所以通过申请硕士转行。这样其实是有点本末倒置的，因为你读出研究生也是为了找一份好工作，你为什么不从现在开始先从工作的经验和技能上累计？

很多人以为研究生毕业，就一定能找到好工作？现实是，如果你没有相关工作经验，就算博士生毕业，也不见得能找到好工作。所以匹配的专业和好的学校，不见得是一份好工作的前提，匹配的工作能力才是。

在研究生报考率逐年上升的基础上，你花费1年的备考时间，再加上2年半的学习时间，去读研究生真的是代价太大了。而且这个代价的目的就是找一份好工作，那你想，一份工作该有多少价值才能匹配这份付出。也许，等你毕业的时候，研究生这一身份，在短时间之内，将成为你的“沉没成本”。

申硕换专业是完全可行的。

首先要有吃苦的准备哦。通过考研换专业有两种模式，一类是全日制研究生和另一类是非全日制研究生，这两类都需要参加国家研究生统一考试，学制三年，建议尽量选择考全日制研究生。因为全日制研究生出来才会被用人单位普遍认可，非全的研究生，有些用人单位不认可，但是非全日制研究生的好处是可以一边工作一边学习，相对自由的多。

报考全日制的研究生但也要注意看看报名学校的考研公告是不是有对限制专业的要求，有限制是不能报考的。

另外如果没多少复习时间，或者跨的专业太难，建议报一个靠谱的考研辅导班或者购买一个网上辅导课，与其闭门造车，还不如多学多借鉴。因为现在快八月份了还有差不多130多天的复习时间。

其次，第二种换专业的方法就是选择成人本科如大自考、小自考、成人高考，电大，其中自考如果你努力点儿，差多一年半或两年就能拿到毕业证，其他的成人本科需要两年半的时间拿证。但是成人本科也不存在着被一些用人单位不认可的问题。

最后，求学上进是好事，根据自己的需要来选择，改变专业的方式，好好加油，祝你成功！

医生改行去做保险理赔可以吗？

问对人了。😃我有几个大学校友在保险公司工作，也有几个中学同学在保险公司做销售。

医生转行到保险公司，是个不错的职业选择。

保险公司上班，早九晚五，固定国家节***日休息，工作环境干净舒心。更关键的，不需值夜班，不需一天看几十个病患，没有风险和医患矛盾。收入不低。

不过，需要说清楚的是：保险公司的工作，是个简单没有技术含量的工作，除了收入外，工作不会太多的成就感。保险不需要高精尖的医学知识。二级甲等医院的医生去最合适，知识够用而不浪费。有追求事业成就感的、博士毕业的、即将升副高的建议不去，太浪费人才。

保险公司是金融企业，医生去了，如若不考取个金融、经济、保险、管理方面的证书，是无法在公司里晋升到领导管理层，最多做到部门级的中层干部。可以去读个MBA或者保险专业的研究生，如果数学非常好，考个精算师证书出来，那就可以到处牛逼哄哄了。

大型保险公司的组织架构，有总公司、省分公司、市支公司、县支公司。总公司的收入很高，比在医院里高出许多。省公司就要看业绩了，有的省公司业绩好，收入高，有的省公司业绩差，收入低。市支公司和县支公司，一般开不了太高的工资，对在职医生的吸引力不大，在卫生院、县医院工作的医生去就可以，或者退休以后去。

中国人寿保险、中国人民保险、平安集团旗下的保险公司、太平洋保险集团旗下的保险公司、新华人寿、泰康人寿是国内的老牌大型保险公司，比较靠谱。

总之，在职医生想转行保险，先看保险公司开出的工资，比较一下自己现在医院里的收入和未来可能的前途和收入，再决定去不去。

当然可以啊，一是医生的医学知识，在人身保险的好多地方都能用上，尤其是在包含有疾病险，意外险等需要专业医学知识的地方，很少有特别专业的医学人员，所以就显得特别难能可贵！二是，医生本来就是个技术服务型职业，而且在从医过程中需要不断的学习，和各种各样的人和事打交到，要处理好治疗规程中各个环节的问题，大到关乎生命的治疗手术方案，小到病人家庭成员之间家常里短的小矛盾，都会涉及，对人是一个特别好的锻炼，医生都能做好，还怕做不好一个保险理赔吗？

如果题主10年前问同样的问题，那我会毫不犹豫的推荐转去保险行业发展，因为那时保险行业对有医疗和法律背景的人还是很需要的。

但是现在情况已经发生了很大的变化，各保险公司相关人员的配备已经都基本到位，而且相关人员已经积累了比较丰富的经验，以题主现在的年龄和知识背景进保险公司没有任何优势，再保险公司也不例外。

有医学背景的人进保险公司所从事的岗位以核保和理赔为主，在自动化审核和人工智能不断在保险行业应用的今天，人在整个流程体系中的作用会不断降低，所以以后的发展空间会越来越有限。

首先，先确认一下，你的提问，是保险公司邀请你去做保险理赔，还是保险销售。这两个岗位不是一个概念，工资也不是一个级别。

保险公司的员工，分为体制内和体制外，保险公司自己的员工是缴纳五险一金的员工待遇，业务销售，和保险公司签的是代理合同，没有五险一金待遇，至于他们跟你说的五险一金，和正式员工缴纳的是两码事，决定去时请先咨询清楚。

再来讲讲保险公司的正式员工工资待遇吧，财险理赔员这一块工资还是比较可观的，人寿理赔员这一块，工资待遇只能说还不错。保险销售，没有底薪一说，全靠提成和增员，也就是拉人头，你手底下的业务员越多，你的收入越高，做的好的保险大咖，一个月的收入确实比医院高很多，而且轻松。当然也有做不好的，就当给自己去选一份合适自己的保险了，然后从头开始，继续找工作吧，希望能够帮助到你

一份体检报告，明明医生都说没事，不用***，不用吃药，定期检查就好，但是交给保险公司，却被延期一年，等待一年以后，看身体情况如如何，在确认是否可以投保，保险医学研究群体的发病率及死亡率统计数据，为风险控制及产品设计提供依据，对群体发病趋势及寿命作出预测，对风险不同的群体予以不同的核保条件和费率，从而维护保险的公平性。

临床医学研究病因及病理过程，为诊断 及治疗提供方法，改善病人健康状况，提高生命质量。

还有成本考量不同。临床医学很少存在成本上的考虑，各项治疗成本都由患者承担，为了更好的治疗效果，医生和患者都希望用最好的方式进行治疗，对于核保医生来说，保险公司要承担被保险人健康风险发生后所产生的费用和损失，所以会根据健康情况对风险程度不同的被保险人，予以不同的承保条件和费率。所以说俩者还是有区别的！