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摘要： 在名校深造七年，为何回国却找不到工作？在名校深造七年，为何回国却找不到工作？很简单，首先，出国留学增长的可能是知识，但不一定是才干，因为接受了西方教育的他们，洋味太浓了，脱离了中国...

1. 在名校深造七年，为何回国却找不到工作？

在名校深造七年，为何回国却找不到工作？

很简单，首先，出国留学增长的可能是知识，但不一定是才干，因为接受了西方教育的他们，洋味太浓了，脱离了中国国情，他们的知识很难转化为才干，能力。其次，中国社会现在日新月异，每天都在变化，出国留学的人对国家的认识往往还停留在旧时，所以往往存在眼高手低情况。

谢邀！这个问题提的很好，最近这些新闻多了起来，说明这种现象越来越多，受到人民的广泛关注，值得深入探讨一下。

曾几何时，出国留学不仅仅是***羡慕的宝贵经历，更是国内就业市场的一块强硬的敲门砖和特殊通行证。然而随着金融危机的不断蔓延，世界各国经济增长缓慢，甚至处于停滞不前的状态，发达国家的青年人员就业率有减无增，失业率也是逐年增大，越来越多的年轻人找不到工作，这也成了各国领导人很头疼的问题，也是影响社会整体稳定的关键因素。

以前的留学生们，由于国外经济发展好，工资待遇比国内优越，所以出国留学的学生大部分均会选择留在海外工作甚至移民，可最近几年的金融危机搞垮了西方发达国家的经济发展，导致留学生们难以在当地找到满意的工作，所以毕业不得不选择回国，很多人还是抱着以前的传统思维，认为自己是国外留学回来的高才生，有海外学习经历，回国肯定可以找到一份很不错的工作，所以在国外没有好好学习专业知识，花着父母的辛苦钱，在国外到处玩耍，逍遥自在，毫无压力。

回国后一下子傻眼了，国家已经对留学生的待遇有了大改变，以前都是只要是海归，不管真才实学如何，统统纳入麾下；可如今国家也要考核海归的综合能力了， 看你能不能胜任这份工作，管你美国哈佛大学还是英国牛津大学，重点名校毕业的学生也需要接受严格的筛选，海外留学经历真的变成了仅仅的入选资格。

有些留学生也是架子摆的很大，觉得自己是海归，就比国内的大学生们强，所以在求职时，不愿意从事那种很基础性的工作，不愿意从基层做起，自认为我是海归，公司和单位就应该给我安排重要的岗位上来，并且工资待遇也要参考西方发达国家的薪资***标准。

但是现在世界经济萎靡不振，中国作为一个靠外贸出口导向为主的劳动密集型国家，国内经济状态也受到了不小的冲击，各企事业单位也在不断地精简人员，压缩开支，每年公司新增的职位也是少之又少，能够提供的职位也是那些非关键岗位，仅仅是基础性职位。所以归根到底，不是海归找不到工作，就是眼高手低，他们不愿意干那些基础性岗位，嫌弃工资待遇低，在面子上也挂不住，总要求那些重要岗位，可公司也不会贸然把这么重要的岗位交给一个没有经过社会淬炼的留学生，最终就造成了国外留学几年，回国还找不到工作的这种奇特现象出现。

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出国留学名校深造七年，就像商人採购“商品”【专业 知识 能力】，回国找工作，就像商人出售“商品”。招聘单位是“顾客”，他买谁的“商品”，给多少“价钱”，买卖双方各有谋划，变数多多。谈不扰，买卖不成。你卖不出去【找不到工作】，他买不进来【聘不到你】。谁亏谁赚？亏多少？各自心中有数。

这是很正常的现象。一是学历不代表能力，是骡子是马得拉出来溜溜才行。二是对所有人而言，高投入不见得会有高产出，人的智商情商与悟性不一样，投入产出比也会千差万别。三是国外教育不是万能的，你学的专业如与国内人才需求市场不接轨，找不到工作也不奇怪。四是出国留学花钱就能办到，有没有真才实学可不是花钱所能获得的，***如混个野鸡大学毕业回国就业与没上过大学有什么区别吗?总之出国花大价钱进行深造的关健要看你获得了那些过硬的本领，如果是纯金总会有机会发光，如果是镀金那可就经不住时光的考验了。