在职读研工资照发吗,在职读研单位发工资吗
在职公务员考上研究生并毕业后单位会认可其文凭吗?
道路千万条,考研是一条,文凭不能水,到老两行泪。
作为公考过来人,曾经亲身见过这样的事情。当时一个副局长、一个科长,两人一同读在职研究生,不过那时候是因为上面有政策,可以减免学费。其实那时候系统内那样做,是支持公务员主动提高个人文化水平,多学点知识。但是,公务员又不是学历高了就涨工资,除非提拔才可以。
在职公务员意味着你不能脱产读全日制的硕士研究生,考上的当然是在职研究生,这样毕业的话,没有学位证,只有学历证。公务员单位不是事业单位,不能走职称路线,单位认不认可意义不大。
唯一的好处是,如果将来公务员分类改革,有个研究生文聘,可以套级别高一点。目前,公务员工资严格按照级别来,然而级别跟你的学历根本挂不上关系。
从提拔上来说,按照《党政领导干部选拔任用条例》和《公务员职务与职级管理规定》,有个本科学历已经戳戳有余,没听说没有研究生学历就不让当***、厅长呢。
当然了,多读书是有用处的,不要为了当大官去读哪个水分十足的在职研究生,
对于公务员来说,学历只是敲门砖。一旦进入,学历除了在最初的工资定级以及日后的提拔或会发挥一点作用外,其它时间并无用处。但是,依然有一些公务员会读在职研究生,他们的目的主要有三个:
1、加薪。按照公务员任职定级规定,试用期转正后,大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级。如果在职读了研究生并拿到了硕士学位,按照规定可以直接定副科,享受24级工资待遇。换而言之,在职公务员读研究生并拿到学历单位是认可文凭的。
2、增加含金量。对于公务员来说,本科和研究生在日常工作中没什么区别,但在一些关键环节,比如提拔,可能会有一定的参照作用。没有竞争对手,无所谓;如果有竞争对手,在相当条件下,一个有研究生硕士学历,一个只有本科,领导在解释提拔理由的时候会多一个说辞,有时候可能会起到决定性的作用。
3、为以后去职做准备。有的公务员觉得在体制内干得不舒心,就会有辞职的打算。本着稳妥起见,他们会提前读在职研究生,拿到硕士学历再辞职,给自己再就业增加砝码。
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全日制研究生和在职的考上公务员待遇一样吗?
全日制研究生和在职研究生学历证书一样的级别,同一所大学同一个专业的情况下,全日制研究生含金量高一点,如果一起考上公务员待遇是一样的,因为***部门最后还是看实际的工作能力以及工作成绩,所以学历证书只能说是敲门砖,一旦进去了就要看你的工作综合能力。
事业单位到底承不承认在职研究生吗?
只要能提供学时成绩、结业证书和学历证明,机关事业单位是承认在职研究生学历的。这点从很多领导干部任职前公示的简历中经常出现“在职研究生学历”就可以证明。
但是,在职研究生只是一个学历证明,在实际操作中其实用处不大,含金量与全日制学历是有本质区别的。
第一,在职学历不能作为定级调资依据
机关事业单位新录用人员都有一年的试用期,一年试用期后转正定级,依据的是个人第一学历,即全日制学历。比如是公务员是全日制本科毕业,转正后任命为科员,定25级;硕士毕业任命为四级主任科员,定24级;博士毕业任二级主任科员,定22级。职级和工资等级全部按照全日制学历核定,在职研究生是不能作为依据的。即便以后工作取得在职研究生学历,基本上也不会调资。
第二,在职学历有两大用处
在职学历的最大用处是可以增加个人履历和资本,为提拔重用做铺垫。比如两个人竞争一个岗位,能力、履历、实绩相当,那么最后学历就成了筹码,有一个在职研究生学历或者在职硕士、博士学历,比仅仅是全日制本科会更占优势,重要的是便于推荐的领导在决策拍板时有话说,“这个同志在工作的同时还非常注重学习,取得了硕士学历,我们应当鼓励这样的同志担当重任”,成为提拔的理由。为什么很多领导热衷于在职进修,要去拿硕士、博士学历,原因很大程度与此有关。
在职学历的另外一个用处是可以用来评职称。很多事业单位的专业技术岗位对职称和学历是有要求的,特别是高级职称,在评聘时基本上都有学历限定,可以是全日制,也可以是在职学历。有一个在职研究生学历,肯定有好处。
作为人社系统一名老兵,我来回答这个问题。
在职研究生事业单位是承认的,但在具体操作中又与全日制研究生有所区别。
首先,不能算作第一学历。第一学历必须是全日制学历,在职时不能算作第一学历的,因此在填写个人简历时只能填在在职学历一栏,含金量低于全日制。
其次,对调资没用。在职研究生是不能加工资的,这点可能要伤部分同志的心了,但现实情况就是这样,不过其实上班以后读全日制研究生一般也加不了工资,即使加也微不足道。
再次,对评职称有用。这个毋庸置疑,事业单位专业技术职称评定时对学历有要求,但是非全日制学历也是认可的,这就是为什么事业单位那些老牌中专生都可以评副高、高级,因为他取得了非全日本科或者研究生学历了。不过现在随着职称制度改革,对学历这些要求逐步放宽了。
最后,对提拔和考公务员有用。这个大家可以看看一些领导人简历,动不动就是硕士、博士学历,但其实大多都是在职的,也就是说提拔是认可你的学历的。同时由于近年来公务员待遇逐渐优于事业单位人员待遇,因此许多年轻同志都想考公务员,现在公务员考试对学历逐步放开了,只要不做专门的全日制学历要求,那么你的非全日制学历都是符合[_a***_]的,取得在职研究生,意味着你可以参加要求研究生学历的岗位,机会相对就比全日制本科生更多了。
所以,不要犹豫,活到老学到老。如果有志于考公务员,不妨关注老兵的头条号,为大家持续都干货。
国家鼓励干部通过多种形式进行在职学习,各地都出台文件对在职学习进行规范,通过审批参加在职学习的,在学习时间考试时间经费方面予以支持,详情请咨询你当地财政人社组织部门。
您所问的问题,事业单位是否承认在职学历,应有两个含义,一个是事业单位招聘考试时是否允许符合条件的在职研究生报考,另一个含义是事业在编人员研究生毕业后是否享受研究生待遇。下面分别回答。
毫无疑问,行政机关和事业单位招录时,只要其他方面符合职位的条件,是可以报考的。无论是在职研究生,还是函授、网络教育、自考生,一般来说,都具有同样的报考资格,在职研究生一定要是双证的,就是参加全国研究生入学考试的那种,取得学历和学位。虽然在职人员通过研究生入学考试后取得的学历,在学信网上也能注明是全日制,但组织人事部门不一定认定为全日制。因此,少部分单位招录时有附加条件,要求全日制,这就不能报考了。
在编人员经过批准参加的在职研究生取得的学历学位,涉及的待遇,大致有工资和级别确定,以及遴选资格,各地做法不同。按照公务员定级规定,公务员按副主任科员定级和确定工资,我女儿就是取得公共管理硕士,单位只兑现工资。级别仍是科员。事业单位里,也是遵循了涨工资不涨级别的做法。前提是你毕业前是科员或者管理九级,如果你已经是副科级或管理八级以上,就不存在工资提升的问题了。如果你是技术岗,取得研究生学历后,要及时提升技术职称,才能兑现相应的工资待遇。
提升学历,就算不能提升工资待遇,也能通过学习,提升自己的综合素质,这种收获不是用钱能够衡量的!
公务员有硕士学位证可以调资吗?
可以。
公务员报考在职研究生之后,是有机会涨工资的,学员不同的报考形式,在毕业之后所得证书也是不一样的,所以是可以的。公务员就是现代社会中接受人民委托,管理公共事务的人。
公务员考上了在职研究生,学费可以报销吗?
公务员考上了在职研究生,学费可以报销。公务员考上了在职研究生按继续教育管理规定单位应该给予报销学费。有的单位公务员工资和绩效以及其他***待遇与正常上班一样,不另扣,全部照发
原则上不可以。
不管怎么样,任何一个单位都鼓励公务员考在职的研究生。任何一个单位也支持公务员考全日制的研究生。但是根据国家政策的相关要求,学费是由学生个人承担,而不是由单位承担。当然对于某些特殊的专业或者是特殊的职业,另当别论。
公务员报考在职研究生,学费是否报销还是要根据报考者工作单位具体情况决定,有的工作单位是给予报销学费的,而有的单位则不报销,所以具体情况还是要以报考人员所在工作单位规定为主。
有的公务员工作单位规定,如有想法参加在职研究生的,可报销学费,但是在学有所成后必须回到原单位工作,不得跳槽。所以说在职研究生学费报销是有一定的条件限制的,大家在报考前一定要了解清楚各方面的信息。
报考党校在职研究生的可以按照有当地组织部门下发的文件,适当报销部分的学费,脱产研究生可以带基本工资读研。至于其他大学的研究生没有任何文件可以报销学费,个别单位可能有一定的鼓励政策,如高校一般会报销学费,但公务员的行政单位就没有这方面文件规定的报销项目,一般情况下可以带基本工资脱产学习。
不可以报销。
在公务员体系,没有在职研究生学费可以报销的这个案例。各级党政机关很多年前确实有这样的事实,但是随着公务员机构改革以后,这种报销在职研究生学费的做法,越来越受到社会各界的质疑,因此现在都需要自掏腰包去读书。
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