员工提出在职读研怎么办

摘要： 在职员工如何决定是否要考研？求助，在职的考上全日制研究生的，要辞职去上？一边工作一边考研是怎么回事？在职员工如何决定是否要考研？你自己也说了，工作稳定，那就代表着将来也会是这样，不...

1. 在职员工如何决定是否要考研？
2. 求助，在职的考上全日制研究生的，要辞职去上？
3. 一边工作一边考研是怎么回事？

在职员工如何决定是否要考研？

你自己也说了，工作稳定，那就代表着将来也会是这样，不会有更好的发展，那么我认为考研对于在职的员工来说是一个好的发展平台，首先它可以带给你更多的工作经验工作思路，最主要的是她在给你生管理层或者是平疣啥都给你带来一定的，加成，你有一个研究生的学历，对你来说只有好处，不可能因为他你失去了什么，人生下来就是要成长的。黑龙江中公考研

个人觉得以后如果想有更好的发展还是应该去考研的，现在本科学历已经越来越不够用了，升职加薪都难免会多多少少的跟这个扯上关系。25岁也不算大，现在本科毕业23、24岁很正常，又工作了一年，现在也有了工作经验，其实这时候读研也是一个不错的选择。在家庭条件允许的情况下，可以去读一下。个人拙见，仅供参考，如果想更深入的交流分析，可以关注或者私信，谢谢~

考研？

是为了评职称？为了提高自己增加一份收入？

考中并且顺利毕业后能带给你的实际收益是什么？

能否放下家庭全身心的投入？

考研是个苦差事，何况你已经有家庭有孩子了。当然这些东西在生活中占比不多的话可以考虑

求助，在职的考上全日制研究生的，要辞职去上？

你可以考取非全日制的研究生，这样就不需要离职调档案去读了；

从2016年12月1日开始，全国研究生将正式按全日制和非全日制形式区分，非全日制和全日制研究生的学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。

所以除了是培养方式不一样外，其他的包括分数线、考试内容及必修的课程都是一样的：一般呢是在10月的中下旬在研究生招生网上进行院校及专业报名，11月初进行现场确认，每年的12月份的最后一个周末或者一月初进行考试，次年的2月中旬出成绩，3月初的样子出国家线，4月份开始面试，6月中下旬的样子发录取通知书；

如果你是山东的考生，可以参考陕西师范大学/西安理工大学MBA/MPA/MPACC专业，济南、聊城山东异地办学，周末上课，毕业双证；

一边工作一边考研是怎么回事？

你好：读研有在职的，也有脱产的，也就是全日制的，说实话，一边工作一把边复习考研，是很好的选择，如果单位好，同意你去读研，你可以考全日制的委培生，单位给你交学费、发工资，那是最好的选择。

***设单位不同意你脱产考研，你自己还可以考在职的研究生，这样两头一点都不耽误的，如果单位干的不顺心，你可以考全日制的研究生，在单位一辞职就了之了。我就是在单位工作了4年后，辞职去考的全日制研究生，这四年把自己的学费和生活费都积攒够了，没有再花父母一分钱。所以考的安心，读的也安心。