老师的学历提升***

摘要： 山东教师50岁以上提升学历吗？我即将退休的小学教师，上级让我们提升学历，提升学历还有用吗？高校二级学院如何提高博士学历教师积极性？32岁了还能提升学历考教师资格证吗？山东教师50岁...

1. 山东教师50岁以上提升学历吗？
2. 我即将退休的小学教师，上级让我们提升学历，提升学历还有用吗？
3. 高校二级学院如何提高博士学历教师积极性？
4. 32岁了还能提升学历考教师资格证吗？

山东教师50岁以上提升学历吗？

要提升学历。一个人无论多大的年龄，只要有机会有能力，都要想方设法地提升自己的学历，不但对工作有好处，而且在提升学历的过程中，可以学到更多的知识和得到更多的锻炼，这样也可以更好地提高自己工作能力，总之，50岁的老师提升学历是有百利而无一害的

我即将退休的小学教师，上级让我们提升学历，提升学历还有用吗？

有用，活到老，学到老嘛！学习，不是为了别人而学，更不是领导要求才学，除了充实自己之外，多学点知识还可以教孙子等下一代，下下一代！何乐而不为，但不要成为负担就行。

不知道！我也被逼着报名提升！还有半月二十天就要退休回家的也不放过！我都在十年前就声明了，不参加评先选优，放弃所谓的高级职称评审！还是逼着我报名提升学历！！！！！！想不通，想不明白！！！！

提升学历有用。我们要有活到老，学到老的精神，提高自身的业务素质，即使不教学了，退休了，你的素质提高了，退休后的你大有用处的，望老友们再接再厉，我们不要服老，首先，要给学生起个表率作用，身教胜于言教，是我说的对不对？请室友们多多批评指正。、

即将退休了，上级让提升学历，有用吗？有用。

因为退休和提升学历根本就是两码事。退休就不需要学历了吗？学历从某个角度说，代表着知识的宽度和长度。退休了依然需要知识，

人只有永远闭上眼睛了，才不得不说是汲取知识的结束。

高校二级学院如何提高博士学历教师积极性？

制定灵活的制度，让愿意多干活的有钱赚。比如院里通过创收，然后给获批各级课题、发表论文、教学有成绩的教师奖励，制定一个详细的奖励，让老师明白自己付出的多就拿得多。比如获批国家级课题奖励5万，发表中科院一区论文奖励3万等等。同时给博士学历教师减轻非教学和科研之外的负担，比如开会、杂务等，不要让老师心累。

只要领导想让大家好，制度要比较公平合理，让付出的人、有成果的人有金钱和名誉等方面的收益。不要只玩情怀，让拿出真金白银。我相信老师们都是聪明人，合理的激励制度是能充分调动老师们的教学和科研积极性的。

同时，给做出成果的老师一些非物质奖励，比如表彰，比如晋升职称时的便利，让大家心服口服，让大家心里明白：我努力付出是有收获的。

32岁了还能提升学历考教师资格证吗？

32岁能提升学历，但是不能考教师资格证了。

根据我们国家的政策，提升学历可以有两种形式，一种是全日制考研升本考取博士等，另外一种形式是在职提升学历，包括考研升本，考取博士。

32岁考教师资格证倒是可以，但考取教师资格证上岗后的意义不大，教师招聘中年龄限制为三十周岁，而没有教师资格证上岗的要求必须两年内取得教师资格证，否则取消合同。