本文作者:恒星

千千在职读研

恒星 05-17 32
千千在职读研摘要: 周围的同事都辞职了,我怎么办?孩子考研二战失败,今年25周了,是三战还是工作,两次考研都达线了超了十几分?周围的同事都辞职了,我怎么办?周围的同事辞职跟你要不要应该关系不大,虽然别...
  1. 周围的同事都辞职了,我怎么办?
  2. 孩子考研二战失败,今年25周了,是三战还是工作,两次考研都达线了超了十几分?

周围的同事都辞职了,我怎么办?

周围的同事辞职跟你要不要应该关系不大,虽然别人的辞职对你有一些想要冲动离职的想法,但是真正离不离职,这就要看你内心的想法了。

1.如果这份工作你很满意,也非常喜欢这份工作给你带来的快乐,工作的收入和你预想的也差不多。那你就没必要看别人,自己做自己的就好。

2.如果这份工作你也感觉不满意,那你就可以果断辞职。不要在意别人的目光,做自己想做的事情。不要老生活在别人的眼光里,只要不触犯法律,不触犯他人的利益。为什么不去做那。

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3.如果你和老板关系不错,看到别人都辞职,怕自己辞职会影响公司。那你就可以和老板谈谈你的想法,也许谈话以后你的想法也许会改变。

4.如果这个公司很有前景,只是当时有点困难,那你要是眼光远一点,就可以坚持一下。如果只是普通的,没有市场前景的,那你就可以放弃。

不管是什么原因,归根结底要看你的想法,你要认清自己,尊重自己内心的想法,找出自己真正想要的,尽量不要让外部环境影响了你。

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职场上的你面临选择时,首先是确定取舍的标准。这个标准就是你出来打工目标是什么?如里与这个目标相违背或者脱离,就走人,如果是相反则继续干;

其次就是找到需要你考虑选择的现实原因,周围的人都辞职了必有原因。看自己是否可以化解?或者说是否可以持续做下去。如工作环境问题、工作强度问题与薪酬待遇等等。如果有害生命或拖欠工资等,可以走人;

最后是其它因素都不是具有决定性的因素。如大家都辞职了,自己似乎也应当辞职。这是典型的从众心理。不应当成为你辞职的理由。你认为有道理么?

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就像图中的菜园,周围人都种白莱了,你也得种***么?这个得根据你的需要。需要什么就种点什么,没必要从众。他们的选择不应代替你的选择标准。

这个问题我想回答,因为我前不久刚刚辞职,我借此机会谈谈我的辞职经历和一些想法,供参考:

一、辞职企业的基本情况

我刚刚辞职的公司原来是一家发展前景很好的企业,属于内燃机行业的零配件生产制造行业,产品在国内外的知名度都挺高。我在高中毕业就在这个公司工作,从生产一线到管理岗位,再到中高层岗位,有自己的辛勤付出和努力打拼,更要感恩、感谢老板的信任和提携,我一直以为在这个公司可以干到退休。可是没想到,2013年前后席卷全国的借贷担保风暴,我们公司也没有逃过这一劫,受担保企业资金链断裂的连带责任,公司进行了破产重整。老板走了,周围的许多同事也陆续走了。何去何从,我当时一直也很困惑。

二、当时没离职的原因

1、我已在这家公司工作了20多年,我的青春、我的梦想、我的努力、我的社交圈子,都倾注在这家公司,与公司的感情和工友们结下的深厚情谊我难以割舍。

2、我和离职人员区别和优势。大多数离职的干部是原老板的亲属和财务、***购等要害部门的负责人,也可以说是发过小财的人,怕新领导清算后账。我一直比较洁身自好,没有这方面的担心。

3、公司虽然遭受这个劫难,但通过重整抛下债务负担,轻装上阵,关键是市场、技术和发展的根基还在。

您好,我是佳佳妈咪广东,很高兴回答你的问题。

周围同事辞职了,影响到你了,这种也叫羊群效应”是指管理学上一些企业的市场行为的一种常见现象。经济学里经常用“羊群效应”来描述经济个体的从众跟风心理。羊群是一种很散乱的组织,平时在一起也是盲目地左冲右撞,但一旦有一只头羊动起来,其他的羊也会不***思索地一哄而上,全然不顾前面可能有狼或者不远处有更好的草。因此,“羊群效应”就是比喻人都有一种从众心理,从众心理很容易导致盲从,而盲从往往会陷入***或遭到失败。

你要分析自己是否需要辞职,不要跟着别人意思,自己要有自己的主见。

以上是我的回答,希望能给你带来帮助。

周围的同事都辞职了,大概率是公司出状况了,别人都知道,而你却蒙在鼓里,我做出这样的判断原因如下:

  1. 辞职不是件容易的事,尤其是现在疫情造成的影响还在持续,你同事在这个时期冒着风险离职,大概率是知道了公司一些不好的事情。
  2. 还有一种可能是HR私下里找你离职的同事谈过话,许诺了一些补偿,让你那些同事主动离职。
  3. 往好里想的话,有可能是竞争对手在用高薪从你们公司挖人才

不管怎么说,一个公司在短期内出现大量人员流动都不是好事,建议题主多观察、多打听、多长个心眼儿。

我有以下建议,希望可以帮到题主:

  1. 可以看看是否有升职机会,走了那么多人,肯定有好位子空出来,建议争取一下。
  2. 请离职同事吃个饭,打听一下别人的具体离职原因,只有信息全面了,才好做出正确的判断。
  3. 着手开始找工作,任何时候给自己留条后路总是没错的。

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孩子考研二战失败,今年25周了,是三战还是工作,两次考研都达线了超了十几分?

我是“教育有故事”,专注解答教育问题,欢迎大家关注。

最近,很多大学都在进行硕士研究生复试工作,今年的研究生考试非常激烈,很多人被挡在了复试线之外,还有人进了复试,最后却被刷,都非常遗憾。

类似题目里这样的考生,其实身边也见到过,很多学子心里一直有一个读研究生的执着信念,他们从大学毕业的时候就开始考,一战失败,二战再败,这时候是否还有勇气再战一次呢?

站在局外人的立场来看,是否三战,要慎重考虑一下,你需要认真考虑下面几个问题:

一,2次考研失败的原因到底在哪?

两次考研都过线,而且还超了十几分,我不知道是超过国家线还是复试线?如果都是超过了复试分数线,最后两次都是倒在了复试环节,那就要冷静一下了。为什么初试能成功,复试却失败2次?是面试怯场?还是英语太差?还是复试时笔试失误?找到关键问题非常重要

如果2次失败的原因都是自己最不擅长的,比如有人胆非常小,一到面试就怯场,怎么练习都没用的那种,如果是这种情况,建议暂时不要再去三战了。就算三战初试成功,到面试又遭遇滑铁卢,就更郁闷了。还不如先出去工作一段时间,长长见识,多点人生阅历,在工作中成长,总窝在大学校园里,成长速度是很慢的。

如果复试失败的原因仅仅是英语或者笔试,那还是可以花时间提高的,有了前次惨痛教训,也有了两次宝贵的复习经验,再战成功的概率要高许多。

二,三战考研需要面对的问题

虽然这位朋友的孩子25岁了,从本科生的角度来说,确实有点大了,不过读书来说,年龄不是多么大的问题,就算考上研究生,再读三年,毕业29岁,出来工作还不算年龄很大,正合适的。所以不用过多考虑年龄问题。

其实,要正视的一个问题,那就是心理承受能力。毕竟第三次拾起勇气考研,是需要极大的勇气和超强的心理素质的。好好审视一下自己,是否真的具备这种能力?

不管是继续考研还是找工作,切不可盲目埋头走路,一定记得抬头看天。

最近这几年真是考研热,至于二战失败要不要三战每[_a***_]都有不同的见解,我也是考研大军的一员,不过已经上岸了,之前也经历过考研,我简单分享一下我的见解。

题主说两次考研都达线了,并且超出十几分。这个说的很模糊,考研线有很多,比如国家线、985院校的自主划线和专业线,有的学校甚至还有院线,这只是总分,除了总分还有单科线,这里我们认为超过了专业线十几分。

经历过考研的人多多少少能够感受到,大神真的是无处不在,无论题再难,也有考接近满分的。实际上超总分十几分并不是很高,如果能够进入复试,还有被刷掉的风险,考研三战需要承担的风险又太大,如果真的想考,可以考虑同时工作同时备考,如果用2年之间只用于备考,就算找工作也不占优势。

如果一定要拿到研究生学历不可,还有个比较稳妥的方法,可以考虑降低自己的要求,自己勤快一点,查查自己想报专业哪些学校录取分数线较低,可以根据自己往年考研成绩比较一下,把大概率能够考上的学校记录下来,再根据学校的师资等选择一个相对好点的学校。如果再稳妥点可以考虑非全,这样提高自己被录取的几率。

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